同时,市纪委监察局对议事协调机构进行清理精简,取消或不再参与各类议事协调机构86个,只保留和继续参与的14个
记者 吴建巍 实习生 王棣 通讯员 时小杰
在内设机构总数、行政编制总数和领导职数均保持不变的前提下,委局机关对内设机构动了一次“大手术”目前,收“指”攥“拳”的模式已初步显效据统计,目前承担执纪监督职能科室有11个,占到机关内设机构的68.8%,执纪监督人员达到机关行政人员的66.7%,有效增强了纪律审查工作力量特别是设立纪检监察干部监督室,进一步规范了纪检监察干部执纪行为,用铁的纪律打造出过硬的纪检监察干部队伍
收“指”攥“拳”聚焦主业主责
2015年,市纪委监察局继续贯彻落实中央纪委、省纪委有关“三转”的要求,进一步深化纪张家口市政府律检查体制机制改革,从内部机构调整和纪检干部培养入手,突出主业,提升干部工作能力;完善内部监督检查机制,不断强化纪检监察系统他律约束;强基固本,形成自律,提升纪检监察干部的党性修养和作风建设,由内及外从严从实监督管理干部,用铁的纪律打造过硬队伍,真正担当起党章赋予的神圣职责
严格监督管理建设纪检铁军
制定出台《关于加强对派驻机构管理的有关规定》,明确了委局领导联系部门的职责分工,加强对口联系、分片指导和管理协调,落实派驻机构管理各项规定,强化派驻机构对驻在部门领导班子及成员的监督职责,切实增强派驻机构监督效果,在“派”与“驻”上下功夫,让派驻机构“名实相符”,坚决执行中央纪委、省纪委关于纪委书记、张家口市纪检监察局纪检组长不再分管其他业务工作的要求,退出“运动员”角色对属于其他部门职责范围内的坚决退出,着力解决“种了别人的田,荒了自己的地”现象按照“谁主管、谁负责”的原则由主管部门负责,纪委不参与具体事务,而且集中精力对主管部门履职情况加强监管,切实当好“裁判员”角色
市纪委监察局立足于“监督的再监督、检查的再检查”的职能定位,紧紧围绕监督执纪问责,整合优化资源,聚焦主业主责,充分发挥落实党风廉政建设责任制过程中的组织协调作用,变过去的“一线参与”为“监督推动”
建设一支忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍,是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的重要组织保证
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